Entrar a un almacén, ¿parece una tontería verdad?
La exposición al ruido en el entorno laboral sigue siendo uno de los riesgos más comunes y, a menudo, infravalorados. Este tipo de riesgo puede causar problemas auditivos temporales, como la fatiga auditiva, o lesiones permanentes, como la hipoacusia profesional. Según datos del INSST (2021), entre 2009 y 2018 se notificaron 9.897 casos de hipoacusia laboral en España, lo que equivale a una media de 1.099 casos anuales. Estas cifras evidencian la necesidad urgente de implementar medidas eficaces de prevención del ruido en el trabajo.
El mismo informe revela que la planificación preventiva solo logró reducir la exposición al ruido a niveles tolerables en una de cada cinco empresas en las que se había identificado dicha condición de peligro, haciendo hincapié, además, en que solo las empresas que cumplen con el procedimiento legal de evaluación incrementan la probabilidad de éxito en el control del riesgo.
Dada esta información, como técnicas y técnicos de prevención debemos recalcar de manera constante a nuestras empresas clientes la importancia de realizar estudios específicos de ruido, sobre todo en aquellas cuya actividad las haga más propensas a este riesgo, incluso cuando se observe que las personas trabajadoras utilizan los respectivos equipos de protección auditiva. El uso de estos debe estar siempre en concordancia con el nivel de exposición al que se enfrentan, y la única forma de determinarlo es mediante las mediciones correspondientes.
La exposición al ruido laboral es un riesgo frecuente y muchas veces subestimado, capaz de causar pérdida auditiva permanente. La prevención efectiva requiere mediciones precisas, selección adecuada de protectores auditivos, controles técnicos, organización del trabajo y vigilancia periódica. Solo un enfoque integral garantiza proteger la salud auditiva de los trabajadores y prevenir enfermedades profesionales.
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